وظيفة خالية في مصرف أبوظبي الإسلامي – مصر بالإسكندرية
أعلن مصرف أبوظبي الإسلامي – مصر، عبر صفحته الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي LinkedIn، عن حاجته إلى شغل وظيفة خالية لديه في الإسكندرية، هي وظيفة Relationship Manager-Corporate Banking-Alexandria.
وتعرض بوابة (بنوك 24) في السطور التالية تفاصيل وشروط وظيفة مصرف أبوظبي الإسلامي – مصر الخالية.
تفاصيل ومهام الوظيفة:
1. فحص العملاء المقترحين مقابل خطة السوق المستهدفة ومعايير قبول المخاطر، لتحديد مبدئيًا مدى تقبل الملتزمين لمخاطر الائتمان لدى مصرف أبوظبي الإسلامي – مصر وتحديد هيكل التسهيلات، مع مراعاة موافقات إدارة الأعمال والمخاطر وسياسة البنوك الشاملة.
2. تزويد وتحديث محلل الأعمال بمعلومات العميل، والبيانات المالية، والبيانات ذات الصلة، للأنواع المختلفة من مراجعات CA (السنوية، الأولية، المؤقتة وما إلى ذلك).
3. يراجع ويوافق على تمديدات الائتمان (لمسؤولي الائتمان) ويتأكد من دقة البيانات ضمن تمديدات الائتمان هذه وأنها مصممة مع حزمة التسهيلات المطلوبة المناسبة ويتم معالجة جميع مخاطر الائتمان بشكل صحيح.
4. يضمن أن امتدادات الائتمان متوافقة مع ملف تعريف العلاقة وتؤيد رصيد المخاطر/المكافأة.
5. يضمن تصنيفات مخاطر المقترض/المرفق المناسبة بما يتماشى مع سياسة تصنيف المخاطر الخاصة بالبنك.
6. إجراء متابعة منتظمة للحسابات مدعومة بتقارير دورية لتجنب ظهور المستحقات الماضية والفائض وانتهاك شروط وأحكام التسهيلات المعتمدة.
7. يقوم بإعداد مذكرات الضوء الأخضر، ومدة التعرض، وأوراق الملخص، في حالة التعرض لمدة معينة. طلب تعديلات/تغييرات في الشروط والأحكام حسب ما قد يقتضيه الائتمان.
8. يراقب التغييرات في موقف المخاطر للعملاء باستخدام أدوات التجديد والمراقبة، ويتم إبلاغها على الفور لمديري الأعمال والمخاطر.
9. يحافظ على اتصالات منتظمة مع العملاء لفرز أي مشكلات داخلية / إدارية من خلال اتخاذ إجراءات فورية، ودعم وحدة خدمة CSU لخدمة العملاء بأفضل طريقة، وفقًا لاتفاقية مستوى الخدمة المعتمدة.
10. إجراء مكالمات دورية مع العملاء/زيارات للموقع وتوثيق مكالمات العملاء بالتكرار المشار إليه في قسم تحليل الائتمان.
11. يحافظ على ولاء العملاء وتعزيز هوية العلامة التجارية من خلال تقديم خدمة عملاء ممتازة من خلال التحديثات والمراجعات المنتظمة لمجموعة المنتجات المالية للبنك بالإضافة إلى الاحتياجات المالية للعملاء.
12. يقدم خدمة عالية الجودة للعملاء ويتابع عن كثب ويضمن معالجة جميع الطلبات (المرافق الجديدة، زيادة المرافق الحالية، التعديلات، التنازلات، طلبات العمليات وما إلى ذلك) حتى يرضيهم على النحو الواجب ضمن اتفاقيات مستوى الخدمة دون انحراف.
13. يجري مكالمات تسويقية لفحص السوق والتعامل مع العلاقات المحتملة.
14-يحدد فرص التوسع مع قاعدة العملاء الحالية لتحقيق نمو المحفظة.
15-مراقبة ممارسات المنافسة وتقديم تقرير بالنتائج إلى رؤساء الوحدات والأقسام.
16. يزود متخصصي المنتجات بإحالات مؤهلة للبيع الإضافي. مسؤول عن إدارة علاقات الوالدين بشكل عام وتوفير مجموعة واسعة من منتجات وحلول الخزانة وإدارة النقد والتجارة وتمويل الشركات.
17. يراقب تقرير المستحقات الماضية، ويتخذ أي إجراء مطلوب، بعد التشاور مع رئيس الوحدة و/أو رئيس بنك الجملة.
18. يصنف التعرض الضعيف / المضطرب. متابعة التطورات عن كثب، ومقارنتها بالمعايير المحددة، واتخاذ تدابير بديلة إذا استمر الوضع في التدهور.
19. التأكد من أن هذه القروض الائتمانية تتبع الحدود التنظيمية ولوائح وإرشادات البنك المركزي المصري.
20. بدء طلبات “فحص الائتمان” و”Central de Risqué – CBE”، والتأكد من اكتمالها بحلول وقت الموافقة على الائتمان.
21-يقدم توصيات لتحسين الإجراءات والعمليات الحالية لضمان تنفيذ العمل بطريقة فعالة.
وأي مهام أخرى يتم تكليفه بها.
المؤهلات المطلوبة:
– شهادة جامعية / كلية في المحاسبة.
– ماجستير / ماجستير إدارة الأعمال يعتبر ميزة.
– معتمد في دورة الائتمان الأساسية.
الخبرة والمتطلبات الأخرى
المؤهلات الأساسية:
· المعرفة المصرفية الإسلامية.
· الفهم السليم للشركات والخزانة والنقد والتجارة ومنتجات إقراض الشركات والمنتجات الأخرى المقدمة.
· مهارات قوية في تقييم الائتمان والتسويق، مع القدرة على تفسير المعلومات المالية المعقدة. سيتم منح الأفضلية للمرشحين الذين لديهم حد ائتماني سابق لائتمانات الشركات.
· خبرة عالية الجودة في منصب إدارة الائتمان.
· سجل حافل بتحقيق/تجاوز أهداف الإيرادات.
· مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين، بما في ذلك مهارات الاستماع/المزاج.
· مهارات تواصل وتفاوض ممتازة (كتابية ولفظية).
· القدرة على بناء والحفاظ على اتصالات شخصية جيدة مع المديرين التنفيذيين للعملاء على مستويات مختلفة من الأقدمية، وتحقيق التوازن بين احتياجات العملاء وأهداف/أولويات مصرف أبوظبي الإسلامي مصر.
· الإبداع – عقل مستفسر على استعداد لتطوير فهم تفصيلي لقضايا / احتياجات العميل وتطوير الأفكار / الحلول استجابةً لأخلاقيات العمل القوية. مستويات طاقة عالية موجه نحو النتائج – مبتدئ مستعد لأخذ زمام المبادرة لبدء المواضيع و/أو متابعة المشكلات حتى النهاية، مع ممارسة الحكم بشأن موعد طلب المساعدة.
· الشبكات – الحفاظ على اتصال وثيق مع المتخصصين في التغطية والمنتجات والمخاطر داخل ADIB – مصر.
· لاعب فريق طبيعي – يتمتع بنهج مرن وقابل للتكيف. على استعداد للعمل بطريقة تعاونية لتلبية متطلبات العميل والمتطلبات الداخلية.
· إجادة اللغة الإنجليزية بشكل ممتاز.
سنوات الخبرة:
· من 2-7 سنوات من الخبرة ودورة الائتمان أمر لا بد منه.
لمزيد من التفاصيل وللتقديم على الوظيفة اضغط هنا
رابط مختصر:
جاري التحميل ...
